Palestras & Cursos

Projetos Especiais Portfólio Livros Imprensa Depoimentos Vídeos Filosofia Blog

Agenda

Empresas Email

LUÍS SÉRGIO LICO é palestrante, professor e conselheiro organizacional. Mestre em Filosofia, escritor e empresário. Em sua atuação educacional e corporativa, se destaca por criar estratégias e metodologias inovadoras e sustentáveis.

Seu trabalho une a energia motivadora com a racionalidade da Filosofia, buscando resultados consistentes para pessoas, processos e organizações. Um exemplo é sua abordagem, baseada na resolução ativa de problemas (PBL). Nada de fórmulas prontas e discursos vazios. Mais de 20.000 profissionais estiveram em seus cursos e palestras, somente nos últimos dois anos, em todo o Brasil.  

Diretor da Consultive Labs ,  Coordenador de cursos corporativos da UNISESCON,  membro do Grupo de Excelência em Inovação e Estratégia do Conselho Regional de Administração - CRA/SP. Professor na Pós-Graduação de Psicologia Organizacional na UNISA, especialista em Diagnóstico e Intervenção para Gestão de Mudanças e Palestrante do SIEEESP. Autor dos Livros: O Profissional Invisível e Fator Humano.

Atuando em consultoria, desde 1998, em seu portfólio estão registrados projetos e parcerias com empresas, associações, universidades e indústrias de todos os portes e variados segmentos. Suas palestras e cursos são descontraídos, envolventes e agradáveis, oferecendo plena liberdade de interação.

A Consultive Labs é uma empresa jovem, inovadora e dinâmica.  A cada dia encantamos mais profissionais e empresas com nosso trabalho e abordagens diferenciadas

Oferecemos abordagens para alinhar soluções únicas à cada necessidade, evitando lacunas na relação entre pessoas e organizações. Nós buscamos sempre convergir competências e modelos mentais, facilitando a integração entre saberes, fazeres e comportamentos.

Manter  altos níveis de comprometimento e motivação não é  somente importante para se conduzir bem uma empresa: é condição para um modelo de rentabilidade sustentável, ou seja: regularmente e a longo prazo! 

Ações estratégicas eficientes, além de causar impacto, devem aumentar as competências, contribuindo para melhorar o relacionamento. Muito do que pode ser feito para melhoria de índices de qualidade, passa pela atenção destinada aos Colaboradores. Ações simples, efetivas e de baixo custo. Consulte nossas Soluções!